Тесты по подбору персонала
Люссато А.
В условиях, когда на одну вакантную должность претендуют подчас десяток, а то и сотня кандидатов, значение тестов по подбору персонала неуклонно растет. Они не только помогают объективно оценить профессиональный уровень потенциального работника, но и выявить его личностные характеристики, и тем самым предсказать будущий успех или неудачу кандидата на искомой должности. Как объективно оценить профессиональный уровень кандидатов на вакантную должность? Каким образом при помощи тестов составить представление о характере человека? Как организовать процесс тестирования так, чтобы предсказать будущий успех или неудачу потенциального работника по искомой позиции? На эти и другие вопросы ответит предлагаемая вам книга, прочесть которую рекомендуется как работникам службы персонала, так и соискателям, желающим успешно пройти испытания.
წელი:
2003
გამომცემლობა:
Нева
ენა:
russian
გვერდები:
127
ISBN 10:
5765424600
ISBN 13:
9785765424605
ფაილი:
PDF, 23.93 MB
IPFS:
,
russian, 2003